Oana Pădurariu, Twinkle Star – București

În acest articol vei descoperi povestea Oanei Pădurariu, coordonator al centrelor Twinkle Star din București și Cluj.

Ea a construit, pas cu pas, un business educațional bazat pe încredere, consecvență și emoție autentică. Dincolo de cifre, strategii și rezultate, Oana vorbește despre curaj, oameni, copii și sensul profund al educației, oferind o perspectivă sinceră asupra parcursului său profesional și personal, a provocărilor întâlnite și a valorilor care îi ghidează fiecare decizie.

1. Cine ești tu dincolo de funcția ta?

Cum te-ai descrie în câteva cuvinte ca om?

Eu sunt Oana – o economistă cu suflet de călătoare, care a descoperit că viața te poate purta pe căi neașteptate. Profesor de engleză aproape din întâmplare, am ajuns să coordonez centrele Twinkle Star din București și Cluj, unde fiecare zi e despre curiozitate, bucurie și descoperirea lumii alături de copii. Îmi iubesc meseria pentru că pot inspira și pentru că fiecare copil care învață devine, puțin câte puțin, mai încrezător în sine. Sunt pasionată de povești, de oameni și de provocările care mă fac să cresc zi de zi.

2. Care este povestea afacerii tale?

Cum a început totul și care a fost scânteia care te-a împins să începi?

Povestea Twinkle Star a început în 2008, la Iași, din visul și determinarea Ruxandrei Bucevschi Rață. Eu am fost acolo încă de la început, ca parte din echipă, martor și participant activ la primele grupe de copii și la primele examene Cambridge. Pas cu pas, Twinkle Star a crescut natural, prin consecvență și încredere, devenind astăzi o rețea națională de centre educaționale.

3. Ce problemă „rezolvă” Twinkle Star?

Twinkle Star este un spațiu în care copiii pot învăța limba engleză fără teamă, cu sens și cu bucurie. Un loc unde performanța academică merge mână în mână cu siguranța emoțională și unde examenele Cambridge devin un pas firesc, nu o sursă de stres.

4. Care a fost cea mai mare provocare de pânǎ acum?

Cea mai mare provocare pentru mine a fost deschiderea Twinkle Star – București, în 2023. Piața era deja matură și competitivă, iar câștigarea încrederii părinților și a copiilor a fost un proces treptat, pas cu pas. Pe tot parcursul acestui proiect, am jonglat cu mai multe roluri simultan – teacher, coordonator, comunicator și mentor – și am învățat să mă adaptez constant. Am depășit fiecare obstacol prin muncă consecventă, implicare directă și, mai ales, prin sprijinul unei echipe dedicate, care a crezut alături de mine în acest vis.

5. Momentul în care ai spus „merită, sunt pe drumul bun”?

Există o întâmplare care ți-a confirmat asta?

Am știut că sunt pe drumul bun în momentul în care părinții din București ne-au spus, după doar câteva luni de cursuri, cât de mult își văd copiii evoluând, învățând cu bucurie și dezvoltând încredere în sine. Să primesc aceste mesaje și să văd rezultate reale, zâmbete și entuziasm în ochii copiilor a fost confirmarea că tot efortul nostru merită. Și feedbackul unui candidat la examen, elev de liceu “Mulțumesc pentru tot suportul oferit astăzi. Cu siguranță și fratele meu mai mic va susține examenele Cambridge tot cu Twinkle Star – București”. În plus, statutul de Cambridge English Educational Partner, primul în România, a venit ca o recunoaștere oficială a muncii noastre.

6. Ce te diferențiază față de alții din domeniu? Care este semnătura ta personală?

Mă diferențiază felul în care combin rigoarea academică cu emoția autentică. Relația apropiată cu copiii și părinții, atenția la detalii și dorința de a transforma fiecare curs într-o experiență reală, trăită, nu într-o simplă lecție. Semnătura mea este autenticitatea.

7. Care este cea mai importantă lecție de business pe care ai învățat-o până acum?

Cea mai importantă lecție este că o afacere sănătoasă se construiește cu și prin oameni. Echipa, părinții, copiii și relațiile bazate pe încredere sunt fundația oricărui succes pe termen lung.

8. Cum arată o zi normală din viața ta?

Ce rutine sau principii nu negociezi niciodată?

Ziua mea înseamnă multe roluri: teacher, coordonator de echipă, comunicator și om de marketing. Lucrez zilnic cu copii, părinți, echipe și idei care trebuie traduse din educație în mesaje clare și calde. Nu negociez autenticitatea, prezența reală și respectul față de experiența educațională a fiecărui copil.

9. Ai avut vreun moment în care ai vrut să renunți?

Nu! Legătura profundă cu copiii, misiunea educațională și oamenii alături de care construiesc acest drum mă țin departe se asemenea gânduri.

10. Ce rol au oamenii din jur – echipa, familia, mentorii – în evoluția ta?

Oamenii din jurul meu au avut și continuă să aibă un rol esențial în parcursul meu. Ruxandra Bucevschi Rață este mentorul și sursa mea constantă de inspirație, iar echipa Twinkle Star este o comunitate de oameni care au adoptat visul inițial și îl duc mai departe cu dedicare. Echipa de profesori din București și Cluj îmi este mereu alături și răspunde prezent tuturor provocărilor, făcând fiecare zi mai ușoară și mai plină de satisfacții. În același timp, soțul meu și întreaga familie sunt cei mai aprigi susținători și promotori ai muncii mele, oferindu-mi sprijin, încurajare și încredere în fiecare pas. Fără aceste conexiuni – profesionale și personale – drumul meu nu ar fi fost posibil și nici atât de plin de satisfacții.

11. Cum arată clientul ideal pentru businessul tău?

Clientul ideal pentru Twinkle Star este părintele care caută mai mult decât un simplu curs de engleză. Este părintele care s-a săturat de experiențe fără rezultate vizibile, de profesori care se schimbă constant, de promisiuni mari fără dovezi concrete și de feedback generic. El își dorește claritate și măsurabilitate, vrea să știe exact cum evoluează copilul său și să fie sigur că investiția în educația lui este una inteligentă.

Caută un mediu în care profesorii sunt stabili, empatici și în continuă formare, unde engleza nu este doar teorie, ci o limbă practică, folosită cu încredere, și unde copilul poate învăța cu curiozitate și bucurie, fără presiune. 

12. În ce ai investit prima dată: timp, bani sau curaj?

Am investit, înainte de toate, timp și curaj. Curajul de a lucra cu copii foarte mici și timpul dedicat construirii unei experiențe educaționale autentice au fost esențiale. Fiind o filială a Twinkle Star, am beneficiat însă de sprijinul complet al companiei-mamă, care ne-a susținut constant, din toate punctele de vedere – logistic, pedagogic și organizațional – oferindu-mi încrederea și resursele necesare pentru a transforma această provocare într-un succes.

13. Ce sfat i-ai da unui antreprenor aflat la început de drum?

Să rămână autentic, să aibă răbdare și să nu piardă din vedere motivul pentru care a început. Creșterea reală nu este nici rapidă, nici ușoară, dar este profund satisfăcătoare. La fel de important este să se înconjoare de colaboratori de calitate – oameni care împărtășesc viziunea, care susțin și inspiră, pentru că fără echipă și parteneri de încredere, orice vis rămâne doar o idee.

14. Dacă afacerea ta ar fi o valoare sau un principiu, care ar fi acela?

Dacă afacerea mea ar fi o valoare, ar fi încrederea – în copii, în procesul lor de învățare, în echipa mea și în modul în care ne dedicăm cu atenție și pasiune fiecărui pas al lor. Este acea încredere care transformă temerile în curiozitate, pașii mici în progrese mari și fiecare zi de curs într-o experiență plină de sens și bucurie.

15. Unde vezi Twinkle Star peste 3 ani?

În următorii trei ani, văd Twinkle Star consolidându-se și crescând ca reper național în educație, continuând să inspire și să creeze experiențe reale de învățare pentru copii. 

Pentru mine, ca antreprenor, îmi doresc să rămân conectată la esența activității: copiii, emoțiile lor și sensul profund al educației, dezvoltând în paralel centrele din București și Cluj și construind comunități puternice, în care fiecare copil să învețe cu încredere și bucurie.